Аттестация в целях установления категории

Уважаемые коллеги!

Доводим до вашего сведения, что в связи с актуальностью внедрения информационных технологий в проведение аттестации педагогических работников в автоматизированной системе управления (далее — АС) «Сетевой город. Образование» создана подсистема «Аттестация педагогических работников», которая   функционирует с декабря 2017 года.

В целях быстрого и эффективного взаимодействия с Главной аттестационной комиссией по аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих   образовательную деятельность (далее — Главная аттестационная комиссия), педагогическим работникам рекомендуется воспользоваться данной подсистемой для подачи заявления о проведении аттестации в целях установления квалификационной категории (первой или высшей).

Обращаем Ваше внимание, что автоматическое формирование   заявления педагогического работника о проведении аттестации в подсистеме возможно только при наличии   полной и достоверной информации о педагоге, размещенной в Личной карточке.

В связи с этим необходимо обеспечить своевременное заполнение Личных карточек педагогов в АС «Сетевой город. Образование», также оказывать содействие в размещении информации  о них в личных кабинетах в разделе «Моя аттестация» с приложением сканированных копий документов, подтверждающих результативность профессиональной деятельности.

Исчерпывающий перечень оснований для установления педагогическим работникам первой и высшей квалификационной категории определен пунктами 36 и 37 Порядка аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, утвержденного приказом Минобрнауки России от 7 апреля 2014 г. № 276 (далее — Порядок аттестации). Оценка профессиональной деятельности педагогических работников в целях установления квалификационной категории осуществляется Главной аттестационной комиссией на основе результатов их работы, предусмотренных пунктами 36 и 37 Порядка аттестации, при условии, что их деятельность связана с соответствующими направлениями работы.

При необходимости в консультационной поддержке по работе в подсистеме «Аттестация педагогических работников» рекомендуем вам воспользоваться видеоуроком «Модуль аттестация», размещенным на сайте ГОУ ДПО ТО «Институт повышения квалификации и профессиональной переподготовки работников образования Тульской области» (далее – ГОУ ДПО ТО «ИПК и ППРО ТО») в разделе «Аттестационная деятельность. В помощь педагогу», или обратиться к специалистам отдела обеспечения проведения аттестации педагогических работников ГОУ ДПО ТО «ИПК и ППРО ТО» по телефону 8(4872) 55-77-96.

ВАЖНАЯ ИНФОРМАЦИЯ

  • Целесообразно подавать заявление о проведении аттестации за 3 месяца до истечения срока действия имеющейся квалификационной категории.
  • Заявления о проведении аттестации в целях установления высшей квалификационной категории по должности, по которой аттестация будет проводиться впервые, подается не ранее чем через 2 года после установления по этой должности первой квалификационной категории.

ПАКЕТ ДОКУМЕНТОВ ДЛЯ ПОДАЧИ В ГЛАВНУЮ АТТЕСТАЦИОННУЮ КОМИССИЮ

— заявление о проведении аттестации установленного образца;

— согласие на обработку персональных данных;

— копия аттестационного листа предыдущей аттестации (при наличии такового);

— копии страниц трудовой книжки:

первая страница;

страница с записью о принятии на должность, по которой подаётся заявление о проведении аттестации;

страница с записью об установлении квалификационной категории (если таковая имеется);

последняя страница с записью «работает по настоящее время в должности «(указать должность)».

Обратите внимание, занимаемая должность и должность по которой подаётся заявление должны совпадать! В случае, если замещение должностей осуществляется по совместительству, то необходимо предоставить приказ о принятии на должность.

— копии документов о наличии ученой степени, государственных наградах Российской Федерации (орден, медаль, почетные звания), ведомственных наградах (нагрудный знак, почетная грамота), дипломов победителей конкурса лучших учителей России в рамках реализации ПНП «Образование».

Копии документов заверяются работодателем. В случае прохождения аттестации по нескольким должностям заявления подаются отдельно по каждой должности.

Образцы документов для подачи в Главную аттестационную комиссию:

Заявление

Согласие

Имя Размер
Загрузка
Имя Размер